Beta. Regnskaber, ledelse og koncernforhold hentes fra årsrapporterne hos Erhvervsstyrelsen. Registrerede ejere og søgning på personer kommer, når Tjekker får adgang til dem.
Virksomhedsrådgivning og anden ledelsesrådgivning
CVR 36 02 00 40AnpartsselskabFrederiksværkStiftet 2014
Selskabets formål er at drive en coaching virksomhed der hjælper kunderne med at se ind i fremtidens udvikling for virksomheden, ledelse og medarbejderne, og beslægtet virksomhed efter ledelsens nærmere skøn. Virksomheden kan udøves enten direkte eller som samarbejdspartner til andre selskaber.
Oplysningerne er hentet 9. november 2026.
Tryk på et tal for at se, hvad det betyder
Kilde: Årsrapport 2025 hos Erhvervsstyrelsen
Likviditet, afkastning og soliditet i regnskabsåret 2025
Omsætningsaktiver delt med kortfristet gæld. Viser, om virksomheden kan betale den gæld, der forfalder inden for et år, med de værdier, den hurtigt kan gøre til penge. Over 100 % betyder, at der er mere end nok. Beregnet af Tjekker.
Driftsresultatet delt med aktiver i alt. Viser, hvor meget virksomheden tjener på de værdier, den arbejder med, før renter og skat. Beregnet af Tjekker.
Hvor stor en del af virksomhedens værdier, der er finansieret af egne midler frem for gæld. Jo højere, jo mindre afhængig af lån. Beregnet af Tjekker.
| Nøgleforhold | Meget svag | Svag | Tilfredsstillende | God | Meget god |
|---|---|---|---|---|---|
| Likviditetsgrad | Under 50% | 50-100% | 100-150% | 150-200% | Over 200% |
| Afkastningsgrad | Under 0% | 0-5% | 5-10% | 10-15% | Over 15% |
| Soliditetsgrad | Under 0% | 0-10% | 10-20% | 20-40% | Over 40% |
Beregnet af Tjekker ud fra årsrapporten. Grænserne er almindelige tommelfingerregler, ikke en kreditvurdering.
Sammenlignet med 42 store danske virksomheder · regnskab 2025
Myndal Fogtmann ApS ligger i den bedste fjerdedel på 1 af 3 nøgletal.
Sammenligningsgruppen er virksomhederne på Tjekkers toplister, endnu ikke hele Danmark. Hver virksomhed indgår med sit seneste regnskab. Der er for få i samme branche, så der sammenlignes med dem alle.